PMC経営
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Philosophy(理念)・Mission(目指す世界)・Credo(信念)についてご紹介します。
Philosophy
理念
Love the differences
“たがい”を愛そう
この先どれだけの時が流れたとしても決して変わらない弊社の普遍的な想いをPhilosophyとして位置づけました。 “たがい”とは、「互い」であり「違い」のことです。 この世には誰一人として同じ人間は存在しません。たとえ同じ経験をしてきたとしても、事象の捉え方は異なり、それぞれが価値観や考え方を人生の中で醸成していきます。 築き上げてきた「自分らしさ」を認識しながら、また磨き続けながら人は社会の中で生きていきます。 しかし、「自分らしさ」を認識するためには、必ずそれを認め、肯定することのできる他者が必要不可欠です。 私達は、一人ひとりが持つ「自分らしさ」を大切にし、それと同様に他者の持つ「あなたらしさ」を大切にするという概念を最も重要な意義として掲げ、事業運営に取り組んで参ります。
Mission
使命
Create a world where being yourself is being good for someone else.
自分らしさが誰かのためになる世界を実現する。
少子高齢化、社内システムの老朽化、コロナ禍などによって労働生産性の向上が急がれる現代社会。 Necmosでは、人材ひとりひとりの個性とキャリアに重点を置くことで、ワークエンゲージメント、ライフエンゲージメントの最大化を図ります。 また、クライアントの抱える様々な課題に対して、最適な人材をプロジェクトベースで供給していくことで、流動的な働き方を推進し、社会全体の労働生産性の向上に寄与します。 働く人々のエンゲージメント向上とクライアントの本質的な課題解決を両立することで、自分らしさが誰かのためになる世界を実現して参ります。
Credo
信念
Believe in Yourself
自分の可能性を信じよう
時には、自分に何ができるのかを考えることは大事な意味を持つこともありますが、将来的に自分は何ができるようになりたいのかを考えることの方が重要です。 過去ではな...
Be Professional
プロフェッショナルでいよう
未経験だから。初日だから。スキルが無いから。 といった言い訳を見つけようと思えばいくらでも見つけられます。 ベストを尽くすのは当たり前。自らの仕事に責任を持ち...
Give it a try
挑戦を讃えよう
人が失敗しているところを見て笑う行為を弊社のカルチャーは嫌います。 努力する過程で人は挑戦し、必ず失敗を経験します。失敗を恐れず、挑戦し続けることが大切です。...
Just Share it
シェアしよう
自分が感じた課題、受け取った気持ちや感想、積み上げてきた経験、これらを積極的にシェアすることを大切にしています。 ナレッジを共有し合うことで、組織の成長を加速...